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HR Generalist (m/w/d)

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Role Description

Wir stehen für einzigartige Technologie, partnerschaftlichen Umgang mit Mitarbeitern sowie spannende und herausfordernde Aufgabengebiete. Deshalb suchen wir engagierte Teamplayer, die aktiv unsere Zukunft mitgestalten. Als Marktführer im Bereich Prozesskontrolle für Semiconductor Packaging ist die ancosys GmbH mit innovativen Anlagen und Dienstleistungen weltweit tätig. Alle namhaften Halbleiterhersteller und deren Zulieferer gehören zu unseren Kunden. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir weiterwachsen und Innovationen vorantreiben. 2001 in Deutschland gegründet, beschäftigt ancosys heute rund 170 Mitarbeiter an vier Standorten.

Seit 01.01.2022 gehört die ancosys GmbH zur israelischen Nova Ltd., ein innovativer und global führender Konzern für fortschrittliche Prozesskontrolle im Bereich Dimension- und Material-Messtechnik-Lösungen.

Responsibilities


  • Sie beraten und betreuen unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Sie übernehmen administrative Personalaufgaben: Erstellung HR-relevanter Dokumente wie Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen etc.
  • Sie sind verantwortlich für das Personalmanagementsystem Fusion
  • Sie führen das Zeitmanagementsystem tisoware
  • Sie übernehmen die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Sie optimieren und etablieren HR-Prozesse

Requirements

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im HR-Bereich oder Studium mit Schwerpunkt Human Resources
  • Berufspraxis als HR-Generalist
  • Praxisrelevante Kenntnisse im Arbeits- uns Sozialversicherungsrecht
  • Empathie und sehr gute Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Unsere Benefits

  • Eine offene und kooperative Unternehmenskultur sowie eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
  • Ein attraktives und hoch modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Tischen
  • Umfangreiche Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Zuschuss zur Bildschirmbrille
  • Mobiles Arbeiten
  • Frisches Obst sowie täglich kostenlosen Brötchenservice
  • 30 Tage Urlaub bei einer 39-Stunden-Woche
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